L’Alliance de recherche numérique du Canada (l’Alliance) accepte maintenant les soumissions et les nominations pour le Conseil des chercheurs. Il s’agit d’une occasion unique pour les chercheuses et chercheurs de partout au Canada de jouer un rôle important dans la façon dont l’écosystème de l’infrastructure de recherche numérique (IRN) soutient la communauté de recherche canadienne. Le Conseil des chercheurs est une partie prenante clé donnant son avis et des conseils sur l’investissement de 228,3 millions de dollars octroyé par ISDE afin de financer des initiatives pour l’IRN qui profiteront directement aux chercheuses et chercheurs du Canada.
Période d’envoi des soumissions : Du 1er mai au 12 juin 2023 (nouvelle date limite)
Mandat : Jusqu’à trois ans, à compter du 1er octobre 2023
Le Conseil des chercheurs de l’Alliance a été mis sur pied en 2020 afin de faciliter les consultations à intervalles réguliers entre l’Alliance et les chercheuses et chercheurs de tout le pays, de même que pour aider l’Alliance à établir un écosystème de l’IRN centré sur le milieu de la recherche. Les membres du Conseil des chercheurs représentent une variété de cultures, de langues, d’identités, d’expertises et de régions, de même qu’un vaste éventail de disciplines et d’établissements universitaires, garantissant ainsi une représentation de la diversité des voix des chercheuses et chercheurs auprès de l’Alliance.
Toute personne souhaitant poser sa candidature doit envoyer un formulaire de soumission en ligne, lequel est accessible sur la page de la description de poste complète. Les chercheuses et chercheurs qualifiés sont encouragés à envoyer une soumission, y compris :
- Les chercheuses et chercheurs autochtones
- Les chercheuses et chercheurs francophones ou bilingues (français et anglais)
- Les chercheuses et chercheurs exerçant leurs activités en milieu rural ou dans le Nord
- Les chercheuses et chercheurs de collèges ou de cégeps
- Les chercheuses et chercheurs en sciences humaines et sociales
Les candidatures retenues seront approuvées par le conseil d’administration de l’Alliance. L’Alliance est déterminée à appliquer les principes d’équité, de diversité, d’inclusion et d’accessibilité (EDIA) dans tous ses processus d’embauche et dans toutes ses interactions, et respecte les droits et la dignité de l’ensemble de son personnel, de ses membres et des parties prenantes.
Pour en savoir davantage, veuillez consulter la description de poste pour le Conseil des chercheurs.